Este curso Básico de facilitación de grupos es una propuesta formativa basada en el currículo del IIFACe y en las experiencias como facilitadoras de grupos de las personas formadoras.
Para un nivel básico se presentan, en 10 módulos diferenciados, las principales herramientas para comprender los procesos grupales e intervenir (facilitar) en ellos. Empezaremos por una introducción a los grupos y la facilitación y avanzaremos con aspectos como la gestión de conflictos, el trabajo emocional, el poder, los roles, los liderazgos… añadiendo elementos de compresión teórica y trabajo sobre casos prácticos para tener al final del curso una visión global de las competencias de la facilitación y disponer de herramientas que permitan su aplicación en grupos.
Objetivos
En este nivel de formación contemplamos dos objetivos principales:
- Alcanzar una visión global sobre las competencias de la facilitación
- Adquirir dichas competencias a un nivel básico
Metodología
Para una mejor asimilación e integración de contenidos, experiencias y procesos, el curso utiliza una metodología de aprendizaje que incluye:
- Aportaciones teóricas desde diferentes autores y visiones sobre los grupos en torno a los temas específicos que abordaremos en cada módulo
- Dinámicas de grupo de las que partiremos para hacer reflexiones compartidas sobre la experiencia que las personas participantes tienen en grupos
- Trabajo en pequeño grupo dentro de las sesiones
- Rondas de preguntas y comentarios sobre el tema de trabajo
Contenidos
El curso se compone de 10 Módulos que recogen los siguientes contenidos:
- El grupo y la facilitación
Una mirada al espacio grupal, sus límites, sus potencialidades. Aproximación a la facilitación de procesos grupales. Qué es y cómo se desarrolla. Qué herramientas necesitaremos y qué procesos vamos a vivir.
- El potencial del conflicto
Situar en el espacio grupal los conflictos y comprender sus dimensiones. Cómo evitar que los conflictos escalen, cómo prevenirlos y cómo afrontarlos y gestionarlos una vez están presentes. Qué actitudes y habilidades nos pueden permitir aprovechar las oportunidades de toma de consciencia y de cambio que nos ofrecen.
- Gobernanza y toma de decisiones
Explorar el espacio de poder grupal. La estructura como sostén de lo colectivo. Los distintos tipos de acuerdos. Aprender sobre los procesos de toma de decisiones y herramientas para mejorarlos.
- La comunicación
Atender a las necesidades de comunicación de los grupos y las personas. Qué estrategias la facilitan y cuales generan distorsión. Comunicación no verbal. Comunicación No Violenta. Escucha activa. Dar y recibir Feedback.
- La gestión del proyecto: roles, poder y liderazgo
Profundizar en el campo grupal para comprender los sistemas organizativos, los roles y las funciones que se generan en el grupo. Qué sucede con los liderazgos. Qué observar y cómo incidir desde la facilitación
- El espacio emocional
Comprender las funciones de las emociones, las nuestras y las de las demás. Qué me dicen de mí y de las otras, qué corresponde al grupo. Qué está en juego en la estructura del grupo. Qué es el rango y cómo afecta al campo grupal. Herramientas para la gestión emocional en grupos.
- Procesos de indagación colectiva
Un recorrido por diferentes técnicas de indagación grupal: Seis sombreros para pensar. La indagación apreciativa, Open Space, Café del mundo, Mapas mentales, Pecera, Dragon Dreaming, Teatro de las oprimidas
- Espacios de cohesión y conexión
Ampliar conocimientos sobre los elementos de cohesión en un grupo y pondremos en práctica técnicas y ejercicios que apoyan este proceso.
- Metahabilidades para la facilitación
Hacer un recorrido teórico breve y sobre todo ejercitar algunas de las metahabilidades que demanda el rol de la facilitación a través de casos prácticos y ejercicios individuales y en grupo.
- Módulo complementario
Contenidos a definir.
Acreditación por parte del IIFACE
Se va a solicitar al Instituto Internacional de Facilitación y Cambio (IIFACe) la acreditación de este curso como parte de su programa formativo. Para acogerse a esta opción será necesario, por parte de las personas que lo quieran, la realización de trabajos entre módulos y su presentación por escrito a la persona coordinadora. Al inicio del curso se detallará más información al respecto.
Duración: 120 h
Idioma: Castellano.
Facilitación y coordinación: El equipo formativo de este curso está formado por el equipo de la cooperativa Aise y otros/as colaboradoras; Ana Pérez, Oihan Martinera, Garoa Gartziandia, Mauge Cañada y Stacis Maravidis La coordinación corre a cargo de Garoa Gartziandia (Facilitadora de procesos grupales y miembro del IIFACe).
Fechas: Este curso consta de 120h lectivas divididas en 10 módulos de 12 h. con las siguientes fechas y contenidos
Mód 1 | 9 y 10 de octubre | El grupo y la facilitación | |
Mód 2 | 6 y 7 de noviembre | El potencial del conflicto | |
Mód 3 | 20 y 21 de noviembre | La gestión del proyecto: roles, poder y liderazgo | |
Mód 4 | 11 y 12 de diciembre | La comunicación | |
Mód 5 | 15 y 16 de enero | Gobernanza y toma de decisiones | |
Mód 6 | 12 y 13 de febrero | El espacio emocional | |
Mód 7 | 12 y 13 de marzo | Espacios de cohesión y conexión | |
Mód 8 | 23 y 24 de abril | Procesos de indagación colectiva | |
Mód 9 | 14 y 15 de mayo | Metahabilidades para la facilitación | |
Mód 10 | 11 y 12 de junio | Módulo complementario
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Horario: viernes 17.00h a 21:00h. Sábados de 10:00h a 14:00h y de 16.00 a 20.00
Lugar: Sala de Usos Múltiples del Ascensor de Descalzos (Calle Descalzos nº56, 2º) (Puede variar en algún módulo)
Preinscripción: Hasta el 6 de octubre online en el siguiente enlace: bit.ly/3hxYSj4
Hola,
El enlace de preinscripción lleva a una página que no permite preinscribirse.
Lo pueden solucionar?
Gracias
Hola, buenos días.
El enlace ya está operativo ya que se abre hoy día 21 de septiembre las preinscripciones.
Un saludo.